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夯實黨建基礎 創新工作思路 實現轉型發展
——金控集團黨委委員、副董事長楊岷清同志赴鼎立公司下屬企業上境靈巖森林酒店講黨課、做宣講、專題調研

閱讀次數:119     發布時間:2018-08-30

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為認真貫徹落實“大學習、大討論、大調研”活動精神,切實發揚求真務實作風,推動上級決策部署及鼎立公司各項工作落地見效,8月20日,金控集團黨委委員、副董事長楊岷清同志深入基層黨建聯系單位鼎立公司講黨課、做宣講。同時,對鼎立公司下屬企業上境靈巖森林酒店(以下簡稱“酒店”)經營情況及溫泉改造項目專題調研。鼎立公司及酒店班子成員、黨員干部、相關部門負責人共計15人參會。 

會上,楊岷清同志以“認真學習新黨章 努力踐行新思想”為題講黨課,重點就新黨章、習近平總書記視察四川重要講話精神及省委市委全會精神內涵進行了深度解讀。同時,針對鼎立公司經營發展及酒店溫泉項目進行調研。最后,他對公司發展提出幾點要求:一是抓“治心”,要持續加強理論學習,增強“四個意識,”堅定思想自覺和行動自覺。二是抓“治行”,要做好支部組織建設,充分發揮黨組織戰斗堡壘作用及黨員先鋒示范作用。三是抓“落實”,要深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作,扎實開展市委巡查反饋意見整改工作等,切實轉變工作作風。四是抓“創新”,要深入研究集團發展戰略,在市場中尋求適應新資管時代的轉型、改革、發展新路子。五是要針對酒店溫泉項目可行性、安全、招標、決策、建設工期等問題做好論證;針對酒店總體經營發展,要把握都江堰旅游市場機遇,強化營銷力度,充分發揮集團旗下金融科技等業務平臺的協同作用,結合“互聯網+”形成差異化競爭優勢。同時,完善市場化薪酬體系建設,切實夯實酒店品牌基礎,確保經營效益穩步提升。 

通過此次“大學習、大討論、大調研”活動,鼎立公司找準了工作重點、理清了發展思路、提振了發展信心。下一步,鼎立公司將繼續跟蹤酒店的經營管理情況,及時解決問題,全面實現集團各項決策部署的落地落實。


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